Curso de La entrevista de selección de personal Online
DURACIÓN
25 horas
MODALIDAD
100% Online
BONIFICACIÓN FUNDAE
Consultar
DIPLOMA ACREDITATIVO
Sí
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Acerca del curso
En el curso online de Entrevista de Selección de Personal, los participantes explorarán a fondo las dinámicas y técnicas fundamentales para llevar a cabo entrevistas efectivas en el proceso de selección de personal.
Desde el manejo de la imagen personal hasta la evaluación de estudios, formación y experiencia laboral, el programa se sumerge en los aspectos clave de la entrevista. Además, se aborda el análisis del lenguaje no verbal y la implementación de técnicas de reformulación positiva, permitiendo a los participantes desarrollar habilidades prácticas para identificar y seleccionar candidatos de manera precisa y equitativa.
Este curso proporciona las herramientas necesarias para mejorar la efectividad en la toma de decisiones durante el proceso de selección de personal.
El curso está destinado a aquellas personas que se encuentren en búsqueda de empleo y necesiten adquirir habilidades para mejorar su competencia ante las entrevistas personales.
Temario
MÓDULO 1. LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN DE PERSONAL Y TU ASPECTO
- Conceptos
MÓDULO 2. ESTUDIOS, FORMACIÓN, EXPERIENCIA LABORAL Y PREGUNTAS PERSONALES
- Características
MÓDULO 3. LENGUAJE NO VERBAL Y REFORMULACIÓN POSITIVA
- La Actitud
Objetivos
- Acercarse a la entrevista personal como técnica de búsqueda de empleo.
- Incidir en los contenidos verbales que deben reflejarse en una entrevista.
- Analizar los aspectos no verbales a tener en cuenta durante las entrevista de trabajo.
- Facilitar las habilidades necesarias para mejorar su competencia en las entrevistas personales.
PREGUNTAS FRECUENTES
+¿Cuál es el precio del curso de entrevista de trabajo?
+¿Qué opinan los estudiantes sobre el curso de selección de personal?
+¿Cuál es el mejor curso de técnicas de entrevista en España?
+¿Cómo puedo matricularme en el curso de reclutamiento?
+¿Cuántas horas dura el curso de evaluación de candidatos?
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