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DURACIÓN 60 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. FUNCIONES HABITUALES EN LA GESTIÓN EMPRESARIAL MÓDULO 2. FUNCIONES FINANCIERAS MÓDULO 3. ELEMENTOS Y FUNCIONES PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS MÓDULO 4. ANÁLISIS DE PROYECTOS DE INVERSIÓN
DURACIÓN 40 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. CONCEPTOS, ANTECEDENTES E INTRODUCCIÓN A LA PROTECCIÓN DE DATOS MÓDULO 2. LOS PRINCIPIOS DEL TRATAMIENTO DE DATOS MÓDULO 3. EL REGLAMENTO EUROPEO DE PROTECCIÓN DE DATOS MÓDULO 4. EL CONSENTIMIENTO EXPLÍCITO MÓDULO 5. LA INFORMACIÓN DEL TRATAMIENTO DE DATOS MÓDULO 6. LOS DERECHOS DEL INTERESADO MÓDULO 7. EL DELEGADO…
DURACIÓN 80 horas. CONTENIDOS: MÓDULO 1. SALARIO BASE Y COMPLEMENTOS MÓDULO 2. RETENCIONES Y SUPUESTOS MÓDULO 3. ALTAS Y SEGUROS MÓDULO 4. CONTRATOS Y SUSPENSIONES MÓDULO 5. PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL MÓDULO 6. PROCEDIMIENTO LABORAL Y NEGOCIACIÓN MÓDULO 7. EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL (ETT) MÓDULO 8. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES MÓDULO 9. ANEXOS MÓDULO…
DURACIÓN 140 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LAS NORMAS ISO 9001, ISO 14001 E ISO 45001. REQUISITOS COMUNES DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN MÓDULO 2. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN MÓDULO 3. LIDERAZGO MÓDULO 4. PLANIFICACION MÓDULO 5. APOYO MÓDULO 6. OPERACION MÓDULO 7. EVALUACION DEL DESEMPEÑO MÓDULO 8. MEJORA MÓDULO 9. REQUISITOS ESPECÍFICOS ISO…
DURACIÓN 60 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN MÓDULO 2. PRINCIPIOS BÁSICOS MÓDULO 3. PUNTOS CRÍTICOS MÓDULO 4. TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN EFICACES PARA LA GESTIÓN DE COBROS MÓDULO 5. TIPOLOGÍA DE DEUDORES MÓDULO 6. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN DE CLIENTES MOROSOS MÓDULO 7. HERRAMIENTAS DE APOYO
DURACIÓN 15 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA: BASES Y FUNDAMENTOS MÓDULO 2. GRUPOS DE INTERÉS O STAKEHOLDERS MÓDULO 3. COMUNICACIÓN Y TRANSPARENCIA MÓDULO 4. ÁMBITOS DE ACTUACIÓN MÓDULO 5. COMPONENTES DE LA GESTIÓN DE LA RSC MÓDULO 6. MEDICIÓN DE LA RSC MÓDULO 7. ANEXOS
DURACIÓN 10 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. LA SELECCIÓN DE PERSONAL MÓDULO 2. EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL. FASE DE ANÁLISIS MÓDULO 3. EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL. FASE DE APLICACIÓN MÓDULO 4. EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL. FASE DE VALORACIÓN E INTEGRACIÓN MÓDULO 5. ANEXOS
DURACIÓN 10 horas. CONTENIDOS MÓDULO 1. CONCEPTOS BÁSICOS EN EL ANÁLISIS DE PROBLEMAS Y LA TOMA DE DECISIONES MÓDULO 2. RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS MÓDULO 3. LA IRRACIONALIDAD EN LA TOMA DE DECISIONES MÓDULO 4. LA INTELIGENCIA ANALÍTICA EN LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS MÓDULO 5. LA INTELIGENCIA CREATIVA EN LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS MÓDULO 6. LA…
DURACIÓN: 120 horas CONTENIDOS: MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LAS NORMAS ISO 9001, ISO 14001 E ISO 45001. REQUISITOS DE LOS SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN MÓDULO 2. PLANIFICACIÓN DE LA AUDITORÍA. TIPOS DE AUDITORÍAS DE SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN MÓDULO 3. FASES DE LA AUDITORÍA DE SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN MÓDULO 4. REDACCIÓN DEL INFORME DE…
